11月30日，山西省社会治安综合治理中心召开第六次市县两级综治中心调度推进交流会，传达学习省委政法委关于综治中心和全科网格建设指示精神，各市县综治中心交流全科网格工作情况。各市县综治中心按照省委关于全科网格年底全覆盖的指示要求，加快推进全科网格建设，积极创新工作方法，切实履行职能、发挥作用，为全省网格化服务管理工作提供有力支撑。现开设专栏，展示各地全科网格推进工作的优秀做法和成功经验。

【垣曲县】

一、工作开展情况

垣曲是一个山区小县，总人口19.8万，全县共划分普通网格184个，专属网格37个，配备了专职网格员184名，专属网格员37名，按照社区专职网格员每人每月1500元，农村专职网格员每人人每月500元标准落实了待遇保障，为每名网格员每月补助话费50元，每人每年购买一份人身意外保险。2020年，垣曲县与全省试点县市同步启动全科网格服务管理工作，在该项工作上，垣曲县委、县政府高度重视，在人力物力财力上全力支持保障，先后4次在县委常委会上进行研究部署，把网格化服务管理工作纳入2021年重点改革事项，写入政府工作报告，县政府把265万专项经费列入年度财政预算。县委书记杨彦康两次专题调研网格化服务管理工作，在全县大会上逢会便讲，逢调研必看。县委政法委积极担当作为，超前谋划，精准施策，出台《垣曲县全科网格服务管理工作实施方案》、《全科网格准入事项清单》和《专职网格员工作职责清单》，编印《垣曲县专职网格员工作指南》，对网格员实行每月一小训每半年集中训，有力确保了网格化服务管理工作高质量推进。今年6月，根据工作需要，县委县政府投资320余万元，创新打造了垣曲综治实战平台，为“全科网格”服务管理提供强大的科技支撑。今年10月20日，运城市平安建设暨网格化服务管理工作推进会在垣曲召开。

二、工作特色亮点

一是建立以户为单位的“平安家庭”档案。网格化服务管理，掌握基础信息是关键。为此，县综治中心充分依托综治实战平台，在精准录入大量人房信息后，根据社会治理关键要素，将全县家庭分为红、橙、蓝、绿“四色”，红色代表风险等级高，橙色代表风险等级比较高，蓝色代表困难家庭，绿色代表正常家庭，这些因素在平台上都可以直观的呈现出来，在日常工作中时常提醒网格员要高度关注红码家庭、定期关注橙码家庭、特别关爱蓝码家庭，为网格员工作画出重点难点。

二是不断强化督导考核。督导检查是发现问题、推进工作最有效的办法。在工作中，县综治中心坚持“每月一督查、每季一通报”制度，县委平安办牵头成立督查组，采取“四不两直”方式，与专职网格员人人见面，通报时逐人画像，有效防止督不准、督不细、走过场。在7月份督查中，县综治中心就发现专职网格员普遍反映工作头绪多、任务重、多头指挥的问题，随后中心先后3次召开相关单位联席会议，针对发现的问题，逐一分析、逐一论证，出台《关于调整网格准入事项的通知》，对工作职责不很明确的4项准入事项进行修改，对1项不切实际的事项予以剔除。出台了《关于进一步规范网格员任务发布流程的通知》，按照“统一发布、部门审核、中心汇总”的思路，每个专项工作都由相关部门提出申请，县乡两级综治中心统一发布，网格员任务完成后由相关部门进行审核，最后统一汇总到综治中心计入绩效考核。有效解决了网格员多头指挥、工作无限多的问题。制定《垣曲县全科网格员管理考核办法（试行）》，从十个维度对网格员进行积分量化考核。通过“平安垣曲”APP，将网格员日常工作记录在库，自动生成积分，对履职不到位、考核不合格的17名网格员及时更换调整，网格员队伍活力和工作积极性进一步激发。 （编辑：苏泽乐）